みなさんどうもこんにちは。

広報企画委員長の奈良崎です。



ここずっと、会社についての記事がなく、雑記ばかりになっております当社のブログ。



久しぶりに会社についてのことを書こうと思います。



当社では朝礼にも力を注いでおり、朝礼委員会というものが存在します。



本日も、朝礼委員会の皆様主導で朝礼研修なるものを行いました。



姿勢の正し方、綺麗なお辞儀の仕方等を復習し、反復練習を行うというものです。



朝礼は基本毎日やるもので、やっている内容も同じとなると、マンネリ化してしまう恐れがあります。



マンネリ化してしまうと、その中に魅力を見出だせなくなり、やる前から結果が見えていると身体に飽きが生じてしまい、考えずに身体だけを動かすといった生産性の無いものになりがちです。



マンネリ化を防ぐには、その中に刺激を与える必要があり、今回の朝礼研修もそういった意味合いが含まれています。



更に本日の朝礼ではビデオ撮影も行い、他人に見られるという緊張感を持つことで、一人ひとりがしっかりとした朝礼に望むような体制で行いました。



仕事もそうですが、毎日毎日同じことの繰り返しによるマンネリ化は、精神状態にも支障をきたし、様々な問題を引き起こす要因になり得るため、その中に刺激となるものを見つけるのも必要だと思います。



皆様は仕事の中に、刺激となるものや、生き甲斐となるものを見つけておりますでしょうか。

それを探しながら仕事をすると、仕事のマンネリ化も抑えられるかもしれませんね。



終着点の無い話で申し訳ありませんが、今週はこのへんで。



ではでは。











































元記事：http://ameblo.jp/shinwalabel/entry-11701611444.html